派遣の職場見学は面接をするってことなの?

派遣の職場見学は面接をするの?

派遣希望看護師は派遣就業前に事前に職場見学を実施します

派遣は職場見学時に面接をする?
派遣の場合、派遣法により就業先との面接は禁止されています。就業前の事前面接は禁止されているのです。

 

派遣は施設側(求人側)が派遣を希望したら、人選は派遣会社に任されています。派遣会社が派遣するスタッフを、施設側(求人側)は断ることができないのが、派遣法で定められていることです。

 

しかし、現実的に施設側(求人側)は看護師不足だからと言って、誰が来るか分からないのは不安です。看護師側も派遣という立場とはいえ、どんな職場(施設)で働くか分からないのはとても不安です。

 

法律で事前面接は禁止されているけど、実際の現場の運用としては事前に顔合わせをしなければとてもじゃないけど、やってられません。

 

派遣は派遣法により面接は禁止されていて、施設側(求人側)が面接して人選することはできませんので、面接ではなく職場見学という事前顔合わせを実施しています。

 

施設側(求人側)は事前にどんな看護師か分かりますし、看護師側も事前にどんな職場なのかも分かります。派遣の場合、履歴書は派遣会社に提出しますが、施設側(求人側)には原則提出をしません。

 

看護師免許コピーは就業が決定したら施設側(求人側)へ提出するケースがあります。職場見学後、施設側(求人側)と派遣看護師に意向確認をして、双方就業合意なら派遣就業決定となります。

 

施設側(求人側)、派遣看護師側のどちらかがお断りしたら、派遣就業は未成立となります。

 

実際の職場見学の流れは、面接と似ているイメージです。顔合わせ(面談)して施設内を見学・案内してもらいます。

 

面談内容は施設側から業務の説明だけでなく、看護師のスキルや今までの業務内容に関する確認や質問があります。看護師側からも業務に関する質問ができます。施設・看護師双方から質問・回答をすることで不明点を解消します。

 

そのあと施設内を見学し施設の構造や設備など館内の環境や、施設利用者の状況などを目で見て確認します。職場見学は以上で終了となります。

 

施設側(求人側)の回答は、職場見学実施時にOKを言ってくれる場合もあるし、職場見学終了後に派遣会社を通じてOKやNGをいう場合があります。

 

施設側(求人側)ごとに返事のタイミングは違いますが、おおむね職場見学実施時に「ぜひ来てほしい」などOKのお返事をいただくことが多いようです。

 

看護師側の返事は、職場が気に入ればその場で派遣就業したい旨を返事をしても良いし、少し悩むようでしたら職場見学後に派遣会社と相談して返事を決めても大丈夫です。

 

※派遣希望看護師は、まず派遣会社に登録します。その後、派遣会社から派遣求人の案内があり、気になる派遣のお仕事があればその職場を見学できます。見学して特に問題がなければ派遣就業決定となります。

 

派遣希望看護師は複数の職場見学をしてもいいの?

派遣希望看護師は複数の職場見学できるの
派遣の場合は転職と違って、施設側(求人側)は今足りていないシフトを派遣看護師でシフトを埋めたいと考えています。
※派遣期間が短期なのか長期なのかは施設側(求人側)により異なります。

 

すぐに派遣看護師を決めておきたいのが施設側(求人側)の考えであり、派遣の仕組みの大原則は施設側(求人側)は派遣される人を断れなくて、派遣会社もこの人を派遣しますという前提で職場見学を実施します。

 

派遣看護師も職場見学する前に特に問題なければ派遣就業を希望する前提で職場見学をする必要があります(職場見学後イメージと違うなど断ることも可能です)。

 

派遣は本来、複数見学に行くわけでなく複数の派遣求人案内を受けている中で、気に入った求人の職場を見に行って決めるものです。

 

派遣会社から話を聞いただけでは決めにくいので、実際に職場を見に行って、職場見学をしてから就業するかしないかを決めています。

 

複数の職場を見てから決めるために、返事を保留するのは望ましくありません。職場見学後、他を見てから決めたいというのは求人先に失礼な話となります。

 

家族と相談してから決める、仕事内容を実際に職場見学で聞いてみて、一晩考えてから返事するということは現実的にあるものなので、求人先も理解してくれるでしょう。

 

派遣看護師は、YES、NOどにらにしても職場見学終了後の返事は早くしましょう。派遣希望をする看護師がもし複数の施設を見て決めたいと思うなら、同日内の職場見学実施をしましょう。そうすれば職場見学をした同日内で結論を出すことが可能です。

 

複数の派遣会社を利用している看護師が気を付けたいこと

複数派遣会社利用の際に看護師が気を付けたいこと

複数の派遣会社を利用していることも多いでしょう。派遣会社ごとに違う派遣求人の案内が来ていて、1つずつ気になる派遣求人があった場合は、できるだけ職場見学の日程を同日内にするよう派遣会社に依頼をしましょう。

 

もし無理でも数日内で職場見学が完了するように設定してもらいましょう。日にちが開いてしまう場合は、初めに職場見学をした施設に返答を待ってもらう必要があります。

 

家族と相談してから返答するなど、一度数日ほしい旨を必ず伝えておきましょう。できれば派遣会社に、他の派遣会社も利用していることを事前に伝えておいたほうが望ましいです。

 

複数の施設を見たいと思うなら、一番見たい施設を職場見学して、そこが良ければ派遣就業を決めちゃいましょう。もしいまいちと思うなら、お断りして次に気になる職場を見学しましょう。

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Q. 利用の流れは?

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Q. 登録方法は?

A. スマートフォンやパソコンから公式サイト登録フォームに入力するだけです。簡単な情報入力のみで1分程度で登録完了します。WEBだから24時間登録可能です。

 

Q. 登録や利用に料金はかかる?

A. 登録・利用は完全無料です。お仕事紹介を受けるのも無料です。厚生労働省許可の派遣会社なので安心してください。

 

Q. すぐ派遣就業できなくても登録できる?

A. 就業時期が未定でも登録・利用が可能です。派遣求人は入れ替わりが早いのでまず登録して気に入った派遣求人が出たら就業する看護師も多いです。現職中でダブルワーク希望の登録者も多くいます。

 

Q. 派遣会社によって取扱求人は違う?

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